La fin de l’emploi « typique » (à temps plein, sur contrat à durée indéterminée, un seul employeur) mobilise l’ensemble des Pouvoirs Publics et des partenaires sociaux sur le nouveau contrat social autour des relations du travail et du statut du salarié.

Si le développement de l’emploi dans les associations a conduit notamment au développement de statuts « atypiques » au sein des mouvements associatifs, en cohérence avec la nature des activités (temps partiels, saisonniers, missions et projets, …), la question de l’articulation entre la sécurité et la fléxibilité des parcours professionnels est déterminante pour l’avenir d’un certain nombre de secteurs associatifs employeurs.

Ce constat pose la question de la qualité de l’emploi et donc de la qualité du service rendu par les associations. Elle est pleinement à l’ordre du jour du dialogue social au sein des entreprises associatives et des branches professionnelles.

Ainsi, l’USGERES entend promouvoir la qualité de l’emploi, notamment dans les associations. Concrètement, cela veut dire que l’intégration et l’accompagnement des publics fragiles ou éloignés de l’emploi (jeunes, femmes et plus de 55 ans) dans une logique d’emploi durable, sont deux priorités pour une majorité d’employeurs du secteur associatif, notamment dans l’aide à domicile. Cela veut dire également que la promotion professionnelle au sein des organismes caractérise les secteurs de l’animation et du tourisme social.

Cette préoccupation s’exprime dans le cadre de l’observation des pratiques d’emploi et de responsabilité sociale des employeurs de l’économie sociale, notamment dans le secteur associatif.

Elle s’exprime également au sein du groupe de dialogue social transversal de l’économie sociale réunissant les partenaires sociaux (employeurs de l’USGERES et confédérations syndicales). Dans ce cadre, des contributions en cours sur les Services Sociaux d’Intérêt Général et la qualité de l’emploi ont pour ambition de nourrir les prises de position de la France dans le cadre de la présidence de l’Union européenne de juillet à décembre 2008.